プロフィールは助言を変えるために使う。人を決めるためではない

助言は、いつの間にか定義へ変わる

考える時間を好む人に、急な割り込みを減らす提案は役立ちます。しかし、すべての即興的な行動を「あなたらしくない」と扱えば、配慮は固定観念になります。

プロフィールは、本人より小さく保つ

傾向は柔らかな文脈として使い、期限と反例を持たせます。助言には、何を根拠にしたかを添え、別の選択肢も示します。今日どれが合うかは本人が決めます。

反対の行動をした場面も確かめる

支えになった提案と、窮屈だった提案を一つずつ選びます。出力を閉じるだけでなく、その助言に使われた記憶や好みを直します。

命令ではなく、選べる案として届ける

心理プロフィールがあれば、難しい会話を後に回す、作業を小さく始める、人の多い日の後に休むといった提案を調整できます。状況に合えば有用です。

ただし、最近は朝の集中が高かったという記録があっても、今日の重要な会話が夜にあるかもしれません。傾向は一つの案を強めても、別の案を消してはいけません。

助言には、「最近の記録では」「この条件なら」と範囲を添えます。ソフトウェアが人物像を語り切るのではなく、本人が一日の使い方を決める材料にします。

今日の状況を、プロフィールより先に置く

提案を受けたら、今の状況に合うか、反対の提案が合理的になる条件は何か、傾向が正しくても自分は何を望むかを考えます。

役立たなかった助言には、疲れ、期限、相手、場所など、その日の条件を残します。繰り返し違和感があれば、人物像の記述を弱めるか削除します。

よいプロフィールは、選択を代わりに行いません。自分で気づきにくい条件を見せ、今まで選ばなかった方法も検討できるようにします。